第5章 试用
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清晨，阳光从久违的乌云里露了脸。
张闲去了主管肖非的办公室，报告近期新开发材料测试进度，顺便递上新员工罗夕阳的试用期转正报告单。
肖非伸长白晰的手指轻轻地接过，绅士般问，“罗夕阳最近的表现如何？要不趁着年终将他的底薪调了，让他有个好心情过年！”
张闲实话实说，“还不错，就是有点骄傲，这是刚毕业大学生的通病。”
肖非笑了笑，低头在报告单上签了字，“嗯，是呀。看来要成神还得去去锐气！”
签好字，肖非叫来助手Emu，把报告单递给她，并交待，“仓库三科的考核表拿来，让张闲自己带过去。”
Emu从桌子上拿过来一堆表单，“张闲，你们科二十一个人的都在这。请提醒他们用心些填。最后一栏还要Tiger—Li签字的，太糊涂了给人印像不好。”
Tiger—Li是PMC（生产物料控制部）李经理，人称兽中之王。虎啸如雷，是个人见人怕，鬼见鬼愁的主，兼管仓库这块。
张闲点点头，谢过Emu，跑到仓库将考核表发下去。望着员工个个如捧炭火般小心翼翼，张闲心里一阵发紧。
罗夕阳最后一个领的表，临走前问了句，“老大，试用期过了没？”
“肖主管已签字，等人事部处理。”张闲似笑非笑地望着这个调皮的男孩。
罗夕阳一米七八的高个子，人长得帅气，还有一张能说会道的嘴，颇受女孩子欢迎。才来三个月，就有三位女孩向他表白。他却是谁也不得罪，谁也不亲近，让她们互相猜疑，互相交恶。
张闲对他这一点很不满意。要不是他工作能力还行，又是一一姐亲自领过来的，张闲会好好考虑他的试用期要不要过。
过试用期是入职后的第一道坎，很多人却在第一道坎上摔得不轻。
张闲就有过这样的悲剧经历。
第一天上班被刘玥和林碧云两个联合给了个下马威，张闲学乖了，真正的没事找事做。从此以后，林碧云每次来见到的张闲都是大汗淋漓的。当然，仓库又不是办公室有空调，稍稍活动一下，汗水就有来。张闲突发其想地想到这个招。
连续几天，刘玥依旧什么都不教，只顾低头干活。张闲郁闷到了极点。都说师傅请进门，修行在个人。师傅一言不发，徒弟如何修行？张闲脑筋一转，好吧。你不说我问，不可能一个字都不答吧。
面对张闲的十万个why，刘玥不得不回答一些看似无关紧要的东西。张闲毕竟科班出身，不比刘玥半道出家，至少满脑子的理论知识不是空话，经刘玥稍稍的提示，便进了一大步。
一周后，张闲即可独立上岗测验，记录数据。见张闲如些快速的入手，刘玥心里不舒服。是呀，人家在这里混了三年才到这个地步，凭什么你才来几天就上手。
张闲察觉了刘玥的不舒服，装作不知情，照样该说什么说什么，该问什么问什么，嘻哈无度，让人以为她是个无大脑的笨驴。
林碧云当时是科长，非常清楚刘玥对张闲的态度。虽说第一天给张闲过份的惩罚，事后还找她解释，这是公司制度，每个员工都得遵守。
作为低层的领导，如果招的人不能干活，她就得天天帮忙干活。因为这些活必须按时按量完成。不然生产线停摆，订单完不成，老板怪罪下来，她林碧云兜不起。所以，她需要会做事的人。
经过几天的观察，她发现张闲头脑清晰，做事麻利，很对自己的胃口。倒是刘玥依仗自己懂，做些见不得人的事。
林碧云怕张闲步了前一个员工的后尘。那个女孩就是被刘玥阴冷冷的性子逼走的，试用期三个月没过主动炒了林碧云的鱿鱼跑了。
张闲不是没想过走人，可终究有些不甘心，凭啥我就得退场。如果在两个人的竞争中都无法立足的话，还能想像以后面对一屋子人的拼杀吗？虽然个性单纯，但没吃过猪肉，也见过猪跑的，小说里，电视剧中经常看。张闲拼着一口气，激发自己最大的容忍度。不理不睬，只做事，而且小心做事，让你刘玥抓不到把柄。
林碧云暗地里为张闲笑过好几回，这妞有个性。看来刘玥这招对张闲不管用。不过，得想个法子让张闲安心地留下来。对呀，刘玥不是凭着三年的老资格耀武扬威，人家还堂堂大学生呢，学历上比你高了一级，压死你。
有一次开会，林碧云将两人叫到一块，“张闲，学的很快，看来大学四年的时间没白白浪费。不过，刘玥虽没上大学，但人家在这里自学了三年，也是有些底子的，有空多多向人家请教。”
张闲望着刘玥笑笑，“当然。”
刘玥从来不在人前透露自己没上大学的事情，今日被林碧云当面说穿，脸色很黑。她是个自尊心极强的人，容不得半点的羞辱。她把这个帐记到了张闲的头上，变本加得地欺负她。反正林碧云在张闲来的第一天就说过，一切听从她的吩咐。要干活是吧，我让你知道什么叫干活。
“张闲，测试A区料后，请测试B区料。吃完中饭就来加班，下午上班前将BU2的实验室要用的烘料打包好。”
“张闲，标签要贴正，歪了不好看。重工。”
“张闲，我晚上有事不加班。你把BU1送来的样品全部验完后再下班。”
……
刘玥几招使下来，张闲真的变得大汗淋漓之人。每日连吃饭都象在打仗，晚上还要加班加点赶十一点前进宿舍。宿舍的门十一钟会准时关上。守门的老阿姨吼她，出门泡仔就不要回宿舍了！
张闲连还嘴的力气都没，有气无力地倒在床上呼呼入睡。
连着过了一个星期，张闲实在受不了了。待林碧云来了后，就问她什么时候可以过试用期。因为听人说，只要过了试用期同级之间就不存在谁管谁的事。现在是试用期，人家顶着师傅的头衔欺负你正常。
林碧云回她，“一个月没到就想着过试用期，是不是早了点？BLUE—SKY的规矩是三个月。”
张闲扬起清澈的眸子，忧伤地盯着林碧云，“老大，我怕我熬不过这个月就自遁了。你想想办法让我早点过了吧。”
林碧云望着清瘦了不少的张闲，沉思半响后默默点点头。
一个月刚过，拿着林碧云递过来的试用期合格表，张闲当着刘玥的面欢呼，“我好开心！”
还没等张闲从过试用期的兴奋里出来，就出了一件事，震惊全公司。
那天中午下班时，张闲包装好一批刚刚检验完的料，贴好标签，就蹦蹦跳跳地跑出去吃饭。等她回来时，刘玥告诉她，因急着上线，料被生产线领走了。
反正是已检验过的良品，领走就领走，张闲没多想。
不到两小时，林碧云急匆匆地跑来问，“今天生产线试产的料谁处理的？”
刘玥指了指张闲，张闲也自己承认。
“张闲，你眼睛花了么。将PVC料当PE料用。这事闹大了。生产线停在那里，Tiger在发飙。”
“不会呀。我测的明明是PE料。”PVC料和PE料虽然样子差不多，参数这些是有分别的。测了这么久的产品，如果拿错了测试一眼就瞧得出。
“还要犟嘴。没错生产线上如何发现包装上是PE料而袋子装的是PVC呢。赶紧重新处理一批。”林碧云气得七窃生烟，心里对张闲的能力起了疑。
刘玥坐在一旁依旧一言不发，这事跟她没关系。
事情导致的结果便是，张闲的试用期重过！
作为BLUE—SKY历史上第一个过了两个试用期的员工，张闲曾经自嘲自己创造过历史记录。历史记录，可不是小事。一个小兵顶多创造自己的人生历史，要创造公司历史的难度跟上火星差不多。
不久后，张闲在仓库里发现了自己测过的那批PE料。那一刻，她的心如同被北极的冰刺了一下的冷。她认真举手发毒誓：一定不让自己死在刘玥的手里！
接下来，张闲安静地蛰伏在刘玥的阴冷下熬过了职业生涯中第二个试用期。
清晨，阳光从久违的乌云里露了脸。
张闲去了主管肖非的办公室，报告近期新开发材料测试进度，顺便递上新员工罗夕阳的试用期转正报告单。
肖非伸长白晰的手指轻轻地接过，绅士般问，“罗夕阳最近的表现如何？要不趁着年终将他的底薪调了，让他有个好心情过年！”
张闲实话实说，“还不错，就是有点骄傲，这是刚毕业大学生的通病。”
肖非笑了笑，低头在报告单上签了字，“嗯，是呀。看来要成神还得去去锐气！”
签好字，肖非叫来助手Emu，把报告单递给她，并交待，“仓库三科的考核表拿来，让张闲自己带过去。”
Emu从桌子上拿过来一堆表单，“张闲，你们科二十一个人的都在这。请提醒他们用心些填。最后一栏还要Tiger—Li签字的，太糊涂了给人印像不好。”
Tiger—Li是PMC（生产物料控制部）李经理，人称兽中之王。虎啸如雷，是个人见人怕，鬼见鬼愁的主，兼管仓库这块。
张闲点点头，谢过Emu，跑到仓库将考核表发下去。望着员工个个如捧炭火般小心翼翼，张闲心里一阵发紧。
罗夕阳最后一个领的表，临走前问了句，“老大，试用期过了没？”
“肖主管已签字，等人事部处理。”张闲似笑非笑地望着这个调皮的男孩。
罗夕阳一米七八的高个子，人长得帅气，还有一张能说会道的嘴，颇受女孩子欢迎。才来三个月，就有三位女孩向他表白。他却是谁也不得罪，谁也不亲近，让她们互相猜疑，互相交恶。
张闲对他这一点很不满意。要不是他工作能力还行，又是一一姐亲自领过来的，张闲会好好考虑他的试用期要不要过。
过试用期是入职后的第一道坎，很多人却在第一道坎上摔得不轻。
张闲就有过这样的悲剧经历。
第一天上班被刘玥和林碧云两个联合给了个下马威，张闲学乖了，真正的没事找事做。从此以后，林碧云每次来见到的张闲都是大汗淋漓的。当然，仓库又不是办公室有空调，稍稍活动一下，汗水就有来。张闲突发其想地想到这个招。
连续几天，刘玥依旧什么都不教，只顾低头干活。张闲郁闷到了极点。都说师傅请进门，修行在个人。师傅一言不发，徒弟如何修行？张闲脑筋一转，好吧。你不说我问，不可能一个字都不答吧。
面对张闲的十万个why，刘玥不得不回答一些看似无关紧要的东西。张闲毕竟科班出身，不比刘玥半道出家，至少满脑子的理论知识不是空话，经刘玥稍稍的提示，便进了一大步。
一周后，张闲即可独立上岗测验，记录数据。见张闲如些快速的入手，刘玥心里不舒服。是呀，人家在这里混了三年才到这个地步，凭什么你才来几天就上手。
张闲察觉了刘玥的不舒服，装作不知情，照样该说什么说什么，该问什么问什么，嘻哈无度，让人以为她是个无大脑的笨驴。
林碧云当时是科长，非常清楚刘玥对张闲的态度。虽说第一天给张闲过份的惩罚，事后还找她解释，这是公司制度，每个员工都得遵守。
作为低层的领导，如果招的人不能干活，她就得天天帮忙干活。因为这些活必须按时按量完成。不然生产线停摆，订单完不成，老板怪罪下来，她林碧云兜不起。所以，她需要会做事的人。
经过几天的观察，她发现张闲头脑清晰，做事麻利，很对自己的胃口。倒是刘玥依仗自己懂，做些见不得人的事。
林碧云怕张闲步了前一个员工的后尘。那个女孩就是被刘玥阴冷冷的性子逼走的，试用期三个月没过主动炒了林碧云的鱿鱼跑了。
张闲不是没想过走人，可终究有些不甘心，凭啥我就得退场。如果在两个人的竞争中都无法立足的话，还能想像以后面对一屋子人的拼杀吗？虽然个性单纯，但没吃过猪肉，也见过猪跑的，小说里，电视剧中经常看。张闲拼着一口气，激发自己最大的容忍度。不理不睬，只做事，而且小心做事，让你刘玥抓不到把柄。
林碧云暗地里为张闲笑过好几回，这妞有个性。看来刘玥这招对张闲不管用。不过，得想个法子让张闲安心地留下来。对呀，刘玥不是凭着三年的老资格耀武扬威，人家还堂堂大学生呢，学历上比你高了一级，压死你。
有一次开会，林碧云将两人叫到一块，“张闲，学的很快，看来大学四年的时间没白白浪费。不过，刘玥虽没上大学，但人家在这里自学了三年，也是有些底子的，有空多多向人家请教。”
张闲望着刘玥笑笑，“当然。”
刘玥从来不在人前透露自己没上大学的事情，今日被林碧云当面说穿，脸色很黑。她是个自尊心极强的人，容不得半点的羞辱。她把这个帐记到了张闲的头上，变本加得地欺负她。反正林碧云在张闲来的第一天就说过，一切听从她的吩咐。要干活是吧，我让你知道什么叫干活。
“张闲，测试A区料后，请测试B区料。吃完中饭就来加班，下午上班前将BU2的实验室要用的烘料打包好。”
“张闲，标签要贴正，歪了不好看。重工。”
“张闲，我晚上有事不加班。你把BU1送来的样品全部验完后再下班。”
……
刘玥几招使下来，张闲真的变得大汗淋漓之人。每日连吃饭都象在打仗，晚上还要加班加点赶十一点前进宿舍。宿舍的门十一钟会准时关上。守门的老阿姨吼她，出门泡仔就不要回宿舍了！
张闲连还嘴的力气都没，有气无力地倒在床上呼呼入睡。
连着过了一个星期，张闲实在受不了了。待林碧云来了后，就问她什么时候可以过试用期。因为听人说，只要过了试用期同级之间就不存在谁管谁的事。现在是试用期，人家顶着师傅的头衔欺负你正常。
林碧云回她，“一个月没到就想着过试用期，是不是早了点？BLUE—SKY的规矩是三个月。”
张闲扬起清澈的眸子，忧伤地盯着林碧云，“老大，我怕我熬不过这个月就自遁了。你想想办法让我早点过了吧。”
林碧云望着清瘦了不少的张闲，沉思半响后默默点点头。
一个月刚过，拿着林碧云递过来的试用期合格表，张闲当着刘玥的面欢呼，“我好开心！”
还没等张闲从过试用期的兴奋里出来，就出了一件事，震惊全公司。
那天中午下班时，张闲包装好一批刚刚检验完的料，贴好标签，就蹦蹦跳跳地跑出去吃饭。等她回来时，刘玥告诉她，因急着上线，料被生产线领走了。
反正是已检验过的良品，领走就领走，张闲没多想。
不到两小时，林碧云急匆匆地跑来问，“今天生产线试产的料谁处理的？”
刘玥指了指张闲，张闲也自己承认。
“张闲，你眼睛花了么。将PVC料当PE料用。这事闹大了。生产线停在那里，Tiger在发飙。”
“不会呀。我测的明明是PE料。”PVC料和PE料虽然样子差不多，参数这些是有分别的。测了这么久的产品，如果拿错了测试一眼就瞧得出。
“还要犟嘴。没错生产线上如何发现包装上是PE料而袋子装的是PVC呢。赶紧重新处理一批。”林碧云气得七窃生烟，心里对张闲的能力起了疑。
刘玥坐在一旁依旧一言不发，这事跟她没关系。
事情导致的结果便是，张闲的试用期重过！
作为BLUE—SKY历史上第一个过了两个试用期的员工，张闲曾经自嘲自己创造过历史记录。历史记录，可不是小事。一个小兵顶多创造自己的人生历史，要创造公司历史的难度跟上火星差不多。
不久后，张闲在仓库里发现了自己测过的那批PE料。那一刻，她的心如同被北极的冰刺了一下的冷。她认真举手发毒誓：一定不让自己死在刘玥的手里！
接下来，张闲安静地蛰伏在刘玥的阴冷下熬过了职业生涯中第二个试用期。